มูลนิธิเพื่อสิทธิความหลากหลาย
FOUNDATION for ACTION on INCLUSION RIGHTS
ส่งท้ายปี 2567 เจ้าหน้าที่มูลนิธิเพื่อสิทธิความหลากหลาย ฝ่ายงานส่งเสริมคุ้มครองสิทธิด้านกฎหมาย พร้อมด้วยหน่วยงานที่เกี่ยวข้องลงพื้นที่จังหวัดระยอง เพื่อเจรจากับนายจ้าง กรณีมีการหักเงินลูกจ้างจำนวน 280 ราย ทุกเดือน เดือนละ 500 บาท โดยตีตราในเอกสารว่า “ส่งประกันสังคม” แต่สุดท้ายทุกการไปใช้สิทธิรักษาจากความเจ็บป่วย ต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายเอง
กรณีดังกล่าวเกิดขึ้น เมื่อนางสาวเอ (นามสมมุติ) แรงงานหญิงชาวเมียนมาที่เข้าเมืองอย่างถูกต้อง และมีใบอนุญาตทำงาน ได้รับค่าแรงวันละ 363 บาท เกิดอาการเป็นลม จนต้องนำตัวส่งโรงพยาบาลรัฐแห่งหนึ่งในอำเภอมีสี จังหวัดระยอง เมื่อไปถึงญาติผู้ป่วยแจ้งสิทธิประกันสังคมต่อเจ้าหน้าที่ แต่ได้รับคำตอบว่า “ไม่มีสิทธิการรักษา เบื้องต้นต้องชำระค่าบริการเองทั้งหมด” ฝ่ายผู้ป่วยไม่มีทางเลือกต้องเอาชีวิตรอดก่อน จึงตัดสินใจรับบริการจนหายดีแล้ว แพทย์วินิจฉัยว่า เกิดจากการพักผ่อนไม่เป็นเวลา และเป็นอาการที่อาจเกิดขึ้นได้ ต้องให้ทานยาอย่างสม่ำเสมอห้ามขาด และติดตามอาการอย่างต่อเนื่อง ท้ายที่สุดจ่ายค่ายา 900 บาท ก่อนเดินทางกลับบ้าน
จากนั้นเจ้าตัวและเพื่อนร่วมงานที่เคยไม่สามารถใช้สิทธิที่โรงพยาบาลได้ ขอเข้าพบนายจ้างผ่านหัวหน้างานและฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ เพื่อขอเลขในการใช้สิทธิ รวมถึงขอบัตรขอบัตรประกันสังคมที่พวกตนถูกหักเงินทุกเดือนมาเป็นเวลาแรมปี แต่ฝ่ายนายจ้างกลับบ่ายเบี่ยง และไม่มีบัตรประกันสังคมมาแสดงให้เห็นหรือมอบให้ได้ จึงเป็นที่มาของการติดต่อขอรับความช่วยเหลือ

เรื่องนี้ มูลนิธิเพื่อสิทธิความหลากหลาย ได้ประสานงานไปยัง สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน จังหวัดระยอง เจ้าหน้าที่บังคับใช้กฎหมาย และมีฝ่ายการเมือง คือตัวแทนจากพรรคประชาชนร่วมติดตามการหารือร่วมกัน
ในวันนัดหมายเจรจาทราบว่า โรงงานดังกล่าวมีเจ้าของเป็นชาวจีน และยอมรับเรื่องที่มีการหักเงินเดือนลูกจ้างทุกราย ทุกเดือน โดยอ้างนำส่งประกันสังคมแต่ไม่ได้ส่งจริง เนื่องจากเอกสารบางประการของบริษัทยังไม่เรียบร้อย ในเบื้องต้นจะทยอยดำเนินการนำส่งย้อนหลังให้กับแรงงานทุกคน ... การเจรจาเป็นผลที่น่าพอใจกับลูกจ้างแรงงาน แต่ยังคงต้องติดตามอย่างใกล้ชิด เพื่อไม่ให้มีการฉกฉวยโอกาสจากแรงงานลักษณะนี้เกิดขึ้นอีก
ผลกระทบของเรื่องนี้ ไม่ใช่เพียงจำนวนผู้เสียหายที่มากถึง 280 ราย และไม่ใช่เพียงการตกหล่นบนสิทธิสุขภาพที่พึงมี แต่จะกระทบต่อความมั่นคงในชีวิตของคนงานเมียนมาในประเทศไทยกว่าสองร้อยรายนี้ด้วย เพราะหากพวกเขาไม่มีสิทธิประกันสังคม ในวันต่อใบอนุญาตทำงานจะต้องจ่ายเงินซื้อบัตรประกันสุขภาพด้วยตนเองด้วยอัตราสูง ซึ่งหากไม่สามารถจ่ายได้ก็ต้องเผชิญความเสี่ยงในการถูกส่งตัวกลับยังประเทศต้นทาง
และสำหรับประชาชนไทยท่านใดที่กังวลใจ กลัวว่าแรงงานข้ามชาติจะมาแย่งงานทำ อยากปกป้องสิทธิตนในวาระโอกาสนี้ หากอยากลองมาสมัครงานที่บริษัททุนจีนดังกล่าว สามารถสอบถามมาทางข้อความได้